Sex kvinnor har nu fått praktikplats i skånska bolagsstyrelser inom ramen för Region Skånes Styrelseprojekt. Ursprungligen handlade projektet om utbildning för att få in fler kvinnor som ledamöter, men genom ett samarbete med Styrelseakademin har nu den sjätte personen fått en tillfällig adjungerad styrelseplats.
Det är Elizabeth Hägg, ansvarig för tekniska IT-frågor på kemiföretaget Perstorp, som tar en praktikplats i styrelsen för IT-bolaget NPC System i Malmö.
Förhoppningen med projektet, som startades 2001 och har finansierats med en miljon kronor från Nutek, är att fler kvinnor ska ta permanent plats i styrelserummen. Totalt har runt 140 tjejer utbildats i styrelsearbete och sedan i somras har sex slussats ut till praktiskt jobb i små och medelstora Skåneföretag.
— Det är inte så att man får ett styrelseuppdrag bara för man gått utbildning. Vi började därför samarbeta med Styrelseakademin och Almi Företagspartner för att skaffa styrelseuppdrag. Det är en stor skillnad nu när man når hela vägen, säger projektledaren Bodil Nilsson.
Idag väntar ytterligare en handfull personer i projektet på praktikplatser. Det gäller bara att hitta företag, menar Håkan Månsson, sekreterare på Styrelseakademin i Skåne.
— Syftet är att visa att kvinnor är lika duktiga som män vad gäller styrelsearbete. Det måste också bli ett slut med kompisrekryteringen till styrelserna – det ska vara rejäla utvärderingar av kompetensen inför en rekrytering, säger Håkan Månsson.
I maj ska praktiken följas upp.
— Det går både bra och dåligt. För dem som kommit ut är det väldigt lyckat, men flaskhalsen är att mindre bolag generellt tycker det är ett stort steg att ta in en helt utomstående person i styrelsen, säger Bodil Nilsson.
Projektet drivs av Region Skånes enhet för Näringslivsutveckling och kommer fortsätta till minst 2008. Styrelseakademin är en ideell förening som finns i hela landet och har 250 medlemmar i Skåne. Verksamheten går ut på att vidareutveckla styrelsearbete.
