Sociala medier stöper om skånsk bemanning…

Twitter och Facebook utmålas ofta som tidstjuvar, men bland bemannings- och rekryteringsbolagen blir de allt viktigare arbetsredskap. Malmöbaserade Joblink tillhör de som helt skippat traditionell platsannonsering och enbart söker kontakt med nya rekryter via sociala medier. Bolaget har på ett par år växt från 10 till en bit över 50 anställda. Starkast position bland de sociala nätverken har Linkedin som i princip alla rekryteringsfirmor redan använder. Men även Facebook, Twitter, Google+ och ny…