tisdag 3 juni 2025

inloggad som

ANNONS Innehåll från EKN

…och två andra drabbas av e-handelskrisen

Två av de nya Växthusföretagen på Ideon, Shopsense och Rapidworld, har lagt ner sin verksamhet i brist på riskkapital i branschen.

Shopsense, som flyttade in på Växthuset förra våren, utvecklade en sökmotor för Internethandel, medan Rapidworld utvecklade en logistiklösning för e-handel.

— Redan i somras började vi märka av problemen att hitta nytt riskkapital, säger Stefan Möhl på Shopsense.

— Vi behövde lite mer pengar till utvecklingen, men framför allt var det marknadsföringen som skulle komma att kosta. Och efter Dressmart och Boo.com vågar ingen satsa på projekt med e-handel, säger Stefan Möhl.

Som mest hade Shopsense sju heltidsanställda. I dag måste alla hitta andra arbeten. Men helt har de inte gett upp planerna.

— Vi förpackar företaget nu så att vi lätt kan ta upp det igen om marknaden skulle förändras.

Från Växthusets sida ser man det inte som ett nederlag att två företag nu avslutat sin verksamhet.

— Vi tycker inte att det är så konstigt. Vi hade ju sett problemen komma i den här branschen som Shopsense och Rapidworld tillhör, säger Magnus Carstam på Växthuset.

Två av de nya Växthusföretagen på Ideon, Shopsense och Rapidworld, har lagt ner sin verksamhet i brist på riskkapital i […]


För att läsa resten av artikeln behöver du
vara prenumerant och inloggad


  • Mildefs vd säljer aktier för 160 miljoner

    Efter Mildefs jätterally på börsen väljer vd Daniel Ljunggren att casha in. Han har sålt drygt 590 000 aktier i bolaget och tar därmed hem nästan 160 Mkr till bankkontot. – Det här handlar väl om någon form av riskbalansering, säger Ljunggren.

  • Obducats vd får gå

    Lundabaserade Obducats ansträngda finanser tar ut sin rätt. Patrik Lundström som varit vd i mer än 25 år får gå. Bolaget ska gå in i en ”ny fas” och ersätter honom med en styrelsemedlem som varit med lika länge.

  • Övertecknat i Iconovo

    Inhalatorföretaget Iconovo får in hela sin nyemission på 37 Mkr sedan den tecknats till mer än 100 procent. Men sparprogrammet på 40 procent av personalen består.